中途採用
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電気工事士【経験者】
| 仕事内容 | 『暮らしに灯る明かりがある あたりまえを考え作る会社』 電気工事士として、建築現場等での屋内配線工事をお願いします。 木造一般住宅、鉄骨RCの建物、店舗、オフィス、産業機械向けの電気配線工事やメンテナンスが中心です。現場は県内のショッピングセンター、スーパー、コンビニ、工場、倉庫、住宅、アパート、マンション、富山を代表する企業など様々です。 電気工事のスペシャリストである職人として、より大きな工事や、責任ある仕事へとスキルアップできます。これまでの経験を活かして即戦力として活躍できます。 私たちは、『電気の仕事』とは電気の知識や技術をもって、人が活動する環境を整える仕事だと考えています。人の使いやすさを考え、過不足なく電気を供給するために図面を作り、人が活動する場を作り出していきます。 お客さんにも自分にも納得のいく仕事になった時、達成感や充足感が得られます。仕事を認められ、お客さんから信頼され、仕事が来るようになった時は非常にうれしいものです。 *変更範囲:変更あり(会社内での全ての業務) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 255,000円〜355,000円 【基本給】250,000 円 〜 320,000 円 【資格手当】5,000 円 〜 35,000 円 ※経験・能力を考慮して決定します。 |
| 手当・福利厚生 | ◎各種手当あり ◎昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回)※昨年実績 ◎U・I・Jターン、移住支援します。 ◎定年制一律66歳まで、再雇用制度70歳まで。 ◎業務に必要な資格取得費用の全額補填制度あり。 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり(上限月額10,400円) ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ U・Iターン支援あり ◇ 育児支援・託児所あり ◎ここ数年の採用で20代の社員が約過半数になりました。40代、50代のベテラン社員及び20代後半の先輩社員のもと社員育成に取り組んでいます。わからないことが聞きやすく、風通しが良い職場で、ベテランと若手社員がチームで協力するバランスの良い環境だと自負しています。 ◎会社全体の女性割合が高まり、女性が活躍できる企業を目指しています。昨年、男性社員が育休を取得しました。社員の出産、子育てをサポートします。パワハラ研修、休暇制度研修などを実施し職場環境づくりに取り組んでいます。 ◎花見、ビアガーデン、忘年会などの会社行事を行い、社員間のコミュニケーションを大切にしています。毎年社員旅行を社員が計画し、2023年は日光東照宮・鬼怒川温泉、2024年は福岡・長崎、2025年は熱海・横浜に行きました。 ◎休暇が取りやすい環境づくりに取り組んでいます。積極的な有給休暇の取得を推奨し、自分の時間、家族との時間を優先できます。プライベートが充実する事で、仕事もより一生懸命取り組めます。 |
| 勤務地 |
930-1305 富山県富山市下番92 ※令和元年9月(旧住所:城村新町206)より新設移転しました。 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00 ◎実労働 7時間45分 ◎休憩 75分 ◎残業は月平均20時間程度ですが、人によって多少前後あります。 [休日休暇] ◎日曜日、祝日、土曜日は第2、第4、第5が休日。年間休日107日。 ◎週休2日制その他で会社カレンダーによる。 ◎GW、お盆、年末年始 ◎休日は取りやすく、自分の仕事のタイミングでとることも可能です。働きたい人は働ける職場です。 ◎有給休暇取得率約60%以上(有給休暇は取得しやすい環境です) |
| 備考 | ◎マイカー通勤可 ◎駐車場あり ◎通勤手当あり(月額上限10,400円まで) ◎県外から富山県へ移住支援します。 ◎U・I・Jターンサポートします。 |
| 求人終了予定日 | 2026年12月31日 |

